「鴨頭嘉人（かもがしら よしひと）」が新しいYouTube動画「【上司の悩み】仕事やる気ない部下とどうコミュニケーションする？モチベーションが高いスタッフの育て方」を投稿しました！
鴨頭嘉人の運営するYouTubeチャンネル「鴨頭嘉人（かもがしら よしひと）」が新しい動画「【上司の悩み】仕事やる気ない部下とどうコミュニケーションする？モチベーションが高いスタッフの育て方」を投稿しました！
「鴨頭嘉人（かもがしら よしひと）」はチャンネル登録者数 1,050,000人の人気YouTubeチャンネル。
芸能人YouTubeチャンネル登録者数ランキング第47位です。
【上司の悩み】仕事やる気ない部下とどうコミュニケーションする？モチベーションが高いスタッフの育て方
鴨頭嘉人（かもがしら よしひと） 鴨頭嘉人
動画へのコメント
- 鴨さんへまじの相談です。必ず見てください。てか見ろ‼️飲食で正社員で働いています。そして､店長と僕の2人体制で働いています。店長がキモイです。バイトと接する時と僕と話をする時とでテンションが違います。もちろん責任がないからやバイトより信頼がないからだと思います。実際に､店長が褒める瞬間は､信用できるかどうかが基準ということを店長から聞きました。かなり前から鴨頭さんのYouTubeは好きで見ていて､あぁー店長はまだレベル低いんだと思っています。正直話して､バイトと接する時と僕との接する時でギャップがあり気持ちが悪いし気分が悪いです。同じテンションで話をしろ！って思います。もう一個！そのギャップ感を感じてる時に僕はキモイなぁーという態度を取り､店長は帰れって言ってきます。そして､関わりたくない僕は帰ります。経営理念は､街に永く愛される､粋で鯔背な店づくり〜期待以上は当たり前､それが我等の心意気〜という､ダンダダン新宿です。実際に日常のコミニュケーションZERO。褒められることZERO怒られること沢山。普段の会話何気ない会話が人を育てる全てだと思います。そんな会話はないです。転職しようかなーフリーターになろうかなー鴨さんに一言一緒に飲みに行きませんか？我慢の限界。今日ダンダダンのアンケートで全て吐きました。それってホントに良かったのかな!?23歳からの悩みです。
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- 良いね
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